Riconciliare diversi punti di vista può essere difficile e richiedere tempo. Spetta al leader della riunione bilanciare le prospettive in conflitto, superare gli stalli e decidere come spendere il tempo in modo saggio. Una domanda comune che ricevo è: Cosa succede quando qualcuno inesperto esprime un'opinione? Se stai gestendo la conversazione, dovresti valutare il potenziale costo in termini di tempo necessario per esplorare la loro opinione rispetto al potenziale guadagno di essere in grado di valutare il loro pensiero e ottenere una migliore comprensione di come sono. Esplorare i punti di vista di persone che stanno ancora costruendo il loro curriculum può darti preziose intuizioni su come potrebbero gestire varie responsabilità. Se il tempo lo consente, dovresti lavorare con loro attraverso il loro ragionamento affinché possano capire come potrebbero avere torto. È anche tuo obbligo considerare con mente aperta se hanno ragione. #principleoftheday