Onlangs heeft @Meta de lang gekoesterde overtuigingen over wat top tech talent aandrijft, in twijfel getrokken. In plaats van startups te kopen, werven ze sleutelpersonen met enorme compensatiepakketten. Lightspeed Partner @GuruChahal deelde zijn inzichten over wat deze verschuiving betekent voor oprichters, wervings teams en talentbehoud in het tijdperk van AI. Laat ons weten wat je denkt in de poll hieronder. ⤵️ Wat denk jij: Is Meta's enorme uitgavenronde een eenmalige zaak of het begin van een grotere, agressievere verschuiving in tech werving?