Seseorang harus menulis tentang bagaimana larangan California terhadap perjanjian non-persaingan karyawan telah memacu kemajuan yang lebih cepat, inovasi yang lebih besar, dan persaingan yang lebih kuat dalam AI, menguntungkan karyawan dan konsumen sementara perusahaan berkembang, dan apa artinya bagi debat nasional yang lebih luas.