offensichtlich ist das extrem faszinierend wegen der Uno-Umkehr-Aspekte aber auch interessant, weil das PMs sind. Bis heute hat das aktive Abwerben fast ausschließlich auf Forschung/Entwicklung/Executives fokussiert das sagt etwas darüber aus, wo wir im Zyklus des KI-Talentkriegs stehen und was Unternehmen derzeit für wertvoll halten